Trainer:in werden
Sie trainieren Führungskräfte, arbeiten gern mit Praxisfällen und interessieren sich für die Arbeitswelt öffentlicher Verwaltungen. Dann möchten wir Sie kennenlernen. Wir suchen regelmäßig Trainer:innen, die unser Angebot mit ihrer Erfahrung und ihren Schwerpunkten ergänzen.
Wie wir Trainingsarbeit verstehen
Unsere Trainer:innen verbinden fachliche Impulse mit Fallarbeit, Simulationen und persönlicher Rückmeldung. Sie stellen sich auf die jeweilige Gruppe ein und arbeiten an Situationen, die die Teilnehmer:innen aus ihrem Berufsalltag mitbringen.
Dafür braucht es eine Atmosphäre, in der Menschen Fragen stellen, eigenes Verhalten prüfen und neue Möglichkeiten ausprobieren können. Unsere Trainings sollen fachlich fundiert, lebendig und konkret sein.
Die Zusammenarbeit zwischen dem Institut und seinen Trainer:innen ist langjährig und intensiv. Austausch und Abstimmung untereinander sind umfassend und regelmäßig.
Was Sie bei uns erwartet
Zusammenarbeit über einzelne Seminare hinaus: Wir stimmen mögliche Einsätze und gemeinsame Projekte mit Ihnen ab.
Erprobte Seminarkonzepte als Grundlage, in die wir Sie einarbeiten, mit Raum für Ihre eigene Handschrift.
Inhaltliche Spezialisierung im Team: Sie bearbeiten Ihre Themen regelmäßig und können sie deshalb in der nötigen Tiefe anbieten.
Organisation aus einer Hand: Akquise, Abstimmung mit dem Haus, Termine, Unterlagen und Abrechnung laufen über das Institut in Köln.
Was wir voraussetzen
Fachlicher Hintergrund
Ein fundierter professioneller Hintergrund in der Organisations-, Kommunikations- oder Wirtschaftspsychologie oder eine vergleichbare Qualifikation.
Trainingserfahrung
Erfahrung als Trainer:in mit Gruppen von Führungskräften oder Mitarbeiter:innen.
Methodische Sicherheit
Sicherheit in aktivierenden, teilnehmerorientierten Methoden wie Fallarbeit, Simulation und Verhaltensfeedback, auch mit Videoaufzeichnung.
Kenntnis des Arbeitsfeldes
Kenntnis der Arbeitswelt öffentlicher Verwaltungen oder kommunaler Betriebe, oder die Bereitschaft, sich intensiv darauf einzulassen.
Einsatz vor Ort
Bereitschaft zu deutschlandweiten Einsätzen bei unseren Kunden.
Eigene Weiterbildung
Jede und jeder im Team sorgt selbst dafür, fachlich am Ball zu bleiben.
So kommen wir ins Gespräch
Melden Sie sich einfach mit Lebenslauf und Anschreiben bei uns, per E-Mail an institut@udmk.de. Uns interessieren Ihr Werdegang, Ihre Themenschwerpunkte und Ihre Arbeitsweise.
Wer heute für uns arbeitet, sehen Sie auf der Seite Team & Trainer:innen.
Entdecken Sie mehr
Ihr Profil an das Institut
Wir lesen jedes Profil und melden uns zurück.
Oder direkt: 0221 29249060institut@udmk.de